Seguridad y Salud en el Trabajo, aplicación de la Ley en trabajadores Asistenciales de Enfermería de Essalud. Puerto Maldonado, 2019

Abstract

El presente trabajo de investigación se realiza un estudio cuyo propósito determina la aplicación de la ley N° 29783, en una institución (ESSALUD) regida por el régimen laboral Decreto legislativo 728, que tiene características distintas a las que trabajan al amparo del D.L 276 ; se aplicó el instrumento tipo cuestionario de opción múltiple y una Guía de verificación que fueron aplicados al grupo muestral seleccionado (ESSALUD), que permitieron recoger la información necesaria, como resultado hay un acuerdo y una concordancia de muchos trabajadores con respecto a las condiciones preventivas que brinda el empleador. Por ejemplo, un acuerdo mayoritario de que no sirvió para nada el desarrollo de la capacitación para desempeñar el puesto de trabajo y los otros trabajadores consideran mayoritariamente que el trabajo que realizan es seguro y es saludable y qué la institución cumple con las normas de seguridad y salud en el trabajo. Por lo tanto, se concluye que dicho trabajo de investigación; la ley de Salud y Seguridad en el Trabajo es una ley compleja y necesaria para nuestro país, debido a que establece una serie de acciones destinadas a cuidar de manera integral a los trabajadores, permitiendo además su participación de manera constante en el establecimiento, tomando en consideración que todos los trabajadores gozan de derechos adquiridos a partir de su contrato o de pasar a ser personal estable para una institución, siendo esto un garantía de vida sana para el personal de salud para su bienestar de salud completo (físico, mental y social).